Como todos sabemos, viajar en avión era una experiencia más fascinante en su apogeo; incluso en la era actual de las aerolíneas de bajo costo y los asientos económicos, los mejores diseñadores todavía levantan la mano para diseñar los últimos uniformes de las azafatas.Por lo tanto, cuando American Airlines presentó nuevos uniformes para sus 70.000 empleados el 10 de septiembre (esta fue la primera actualización en aproximadamente 25 años), los empleados esperaban lucir un aspecto más moderno.El entusiasmo no duró mucho: desde su lanzamiento, más de 1.600 trabajadores habrían enfermado debido a su reacción a esta ropa, con síntomas como picazón, sarpullido, urticaria, dolores de cabeza e irritación de los ojos.
Según una nota de la Asociación de Auxiliares de Vuelo Profesionales (APFA), estas reacciones “son provocadas por el contacto directo e indirecto con los uniformes”, lo que molestó a algunos miembros del personal que al principio estaban “muy satisfechos con el aspecto” de los uniformes.Prepárese para deshacerse de la “vieja depresión”.El sindicato pidió una retirada total del nuevo diseño porque los trabajadores atribuyeron la reacción a una posible alergia a la lana;El portavoz estadounidense Ron DeFeo dijo al Fort Worth Star-Telegram que al mismo tiempo, a 200 empleados se les permitió usar uniformes viejos y encargaron 600 uniformes que no fueran de lana.USA Today escribió en septiembre que aunque los viejos uniformes estaban hechos de materiales sintéticos, debido a que los investigadores realizaron pruebas exhaustivas en las telas antes de que comenzara la producción, el tiempo de producción de la nueva línea de producción es de hasta tres años.
Por el momento, no hay noticias sobre cuándo o si se retirará oficialmente el uniforme, pero la aerolínea ha confirmado que seguirá trabajando con la APFA para probar los tejidos.“Queremos que todos se sientan bienuniforme”, dijo DeFeo.Después de todo, imagínese lidiar con una alergia grave a la lana en un vuelo de larga distancia.
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Hora de publicación: 01-jul-2021